* Las prestaciones laborales son, en la mayoría de los casos, un incentivo para el sí a una empresa, y estas son las más buscadas por los mexicanos.

Cuando estamos buscando trabajo, uno de los principales temas que buscamos en una oferta laboral son las prestaciones.

Este rubro es el que hace a un trabajador quedarse o no en una empresa, y como en todo, siempre hay las favoritas.

De acuerdo con Sodexo, 1 de 4 mexicanos considera que las prestaciones ayudan a mejorar su calidad de vida.

En un estudio realizado por la compañía de servicios, detalló que este tipo de programas sirven como herramienta para incentivar al empleado.

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Además que ayuda a la atracción de talento, mejora la productividad laboral y sirve para reconocer la labor del trabajador.

Entre las prestaciones más valoradas por los Godínez mexicanos están: los vales de despensa, caja de ahorro y servicio de comedor.

El estudio realizado durante el primer trimestre de 2019 reveló que el 60% de los entrevistados, destacó que las prestaciones les permiten disfrutar con su familia.

Además de las que deben darte por ley, al momento de ser contratado, también pueden ofrecerte vales de despensa, fondo/caja de ahorro, servicio de comedor y seguro de gastos médicos.

La Asociación de Sociedades Emisoras de Vales (ASEVAL) señala que 6 millones de familias mexicanas viven beneficiadas de los vales de despensa.

Cabe mencionar que el tener prestaciones es fruto de la lucha de los trabajadores por sus derechos, causa que se conmemora cada primero de mayo.

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