Empresas capacitan a aspirantes para cubrir vacantes en el país : Digitall Post
Noticias Nacionales empresas nuevos empleos secretaria-del-trabajo-y-prevision-social-stps

Empresas capacitan a aspirantes para cubrir vacantes en el país

Empresas capacitan a aspirantes para cubrir vacantes en el país

 

  • Ante la dificultad para cubrir puestos de trabajo, algunas empresas capacitan a los aspirantes para emplearlos
  • En algunos estados “hay más vacantes que candidatos”, señaló Mónica Flores, de ManpowerGroup

La mayoría de las vacantes donde la demanda está creciendo, incluye puestos intermedios, además mencionó que de acuerdo con la Encuesta de escasez de Talento ManpowerGroup 2018, el 71 por ciento de los encuestados en el país están invirtiendo en plataformas de aprendizaje para desarrollar talento en sus empresas.

En conferencia de prensa, apuntó que el 28 por ciento también está cambiando sus modelos de trabajo actuales, incluyendo ofertas flexibles de trabajo. “Antes se valoraba la estabilidad y los títulos académicos, ahora es mucho más valiosa la agilidad, flexibilidad y el pensamiento innovador”, afirmó.



Dio a conocer que los 10 puestos más difíciles de cubrir en México son operadores de maquinaria, representantes de ventas, personas de apoyo en oficina, oficios calificados, choferes, técnicos, ingenieros, profesionistas calificados, así como gerentes y ejecutivos.

Hizo notar que “si trabajas en un sector en declive, además de desarrollar las competencias necesarias, debes ser creativo para adaptar tu talento a aquéllos en crecimiento”. Las habilidades ideales, dijo, son una mezcla entre conocimientos digitales y fortalezas humanas.

Sostuvo que las empresas están buscando nuevos grupos de talento para cubrir sus necesidades; el 38 por ciento está analizando diferentes grupos demográficos como son edades o geografías) para aprovechar el talento, incluidas las personas jubiladas, desempleados, padres que regresan a trabajar y quienes trabajan medio tiempo.

Para obtener una estrategia de capacidad efectiva, prosiguió, las empresas tienen que invertir en aprendizaje y desarrollo para que crezca su comunidad de talento. Asimismo, buscan en el mercado externo al mejor talento que no puede ser construido en casa en el tiempo requerido.



De ser necesario, consideró, se cultivan comunidades de talento fuera de la organización, incluyendo trabajadores de medio tiempo, independientes, por contrato y temporales, para complementar las habilidades existentes para ayudar a las personas a seguir adelante y a migrar a nuevos roles dentro o fuera de la organización.

 

INFORMACIÓN: Notimex      IMAGEN: Pixabay

También te puede interesar:
Ofertarán más de mil plazas en Feria del Empleo del Sector Hotelero
Secretaría de Turismo destaca importancia de gastronomía a nivel mundial



Internacional papa francisco Papa León XIV vaticano

Robert Francis Prevost, un moderado estadounidense con fuertes lazos con Perú

AFP

Por: AFP

hace 4 semanas

Robert Francis Prevost, un moderado estadounidense con fuertes lazos con Perú

Robert Francis Prevost llegó a Perú por primera vez como joven misionero agustino y años después partió desde el país andino como obispo rumbo al Vaticano, donde este jueves se convirtió en el primer papa estadounidense, con el nombre de León XIV.

Prevost, de 69 años y que también tiene nacionalidad peruana, llega al trono de San Pedro con una reputación de moderado, crucial en un momento en que la Iglesia aparece muy dividida.

Desde el balcón de la basílica de San Pedro del Vaticano, el nuevo papa instó a «construir puentes» a través del «diálogo», avanzando «sin miedo, unidos, dando la mano a Dios y dándonosla entre nosotros».

«Dios nos ama, Dios os ama a todos, y el mal no prevalecerá», afirmó en su primer discurso, en el que trató de unir y tranquilizar ante un mundo asolado por las guerras.

«Mucho por hacer»

Prevost ha pasado un tercio de su vida en Estados Unidos. El resto entre Europa y América Latina, una de las periferias del mundo de donde también era el argentino Jorge Mario Bergoglio.

El diario italiano La Repubblica lo llamó «el menos estadounidense de los estadounidenses» por la moderación de sus palabras.

La idea de un papa norteamericano estuvo por siglos descartada en Roma, ya fuera por la distancia –estaban tan lejos que normalmente llegaban tarde a los cónclaves– o por decisiones geopolíticas.

Según el sitio especializado Crux, tener un pontífice de la primera potencia mundial hacía temer además que la CIA pudiera meter sus manos en la Iglesia.

Arzobispo emérito de Chiclayo, a unos 750 km al norte de Lima, Prevost obtuvo la nacionalidad peruana en 2015.

Dejó Perú para sumarse al gobierno vaticano, donde dirigió el importante dicasterio para los Obispos, que tiene la destacada función de aconsejar al papa sobre los nombramientos de los jerarcas de la Iglesia.

Tras la muerte de Francisco, Prevost dijo que aún quedaba «mucho por hacer» en la transformación de la Iglesia.

«No podemos parar, no podemos retroceder. Tenemos que ver cómo el Espíritu Santo quiere que la Iglesia sea hoy y mañana, porque el mundo de hoy, en el que vive la Iglesia, no es el mismo que el mundo de hace 10 o 20 años», dijo el mes pasado a Vatican News.

«El mensaje siempre es el mismo: proclamar a Jesucristo, proclamar el Evangelio, pero la manera de llegar a las personas de hoy, los jóvenes, los pobres, los políticos, es diferente», añadió.

Misionero en Perú

Fue uno de los cardenales más cercanos a Francisco, cuyo pontificado generó resistencias dentro de los sectores más conservadores.

Pero al mismo tiempo, su sólida formación en Derecho Canónico tranquiliza en estos círculos que buscan un enfoque más centrado en la Teología.

Prevost nació el 14 de septiembre de 1955 en Chicago y asistió a un seminario menor de la Orden de San Agustín en San Luis como novicio antes de graduarse en Matemáticas en Filadelfia.

Políglota, estudió Derecho Canónico en Roma, donde también obtuvo un doctorado.

Se unió a los agustinos en Perú en 1985 para la primera de sus misiones en el país andino.

Al regresar a Chicago en 1999, fue nombrado prior provincial de los agustinos en esa región estadounidense y posteriormente prior general de la orden en todo el mundo.

Regresó a Perú en 2014 cuando Francisco lo designó administrador apostólico de la diócesis de Chiclayo.

Casi una década después, entró en la curia en sustitución del cardenal canadiense Marc Ouellet, que fue acusado de agredir sexualmente a una mujer y renunció por motivos de edad. Entonces, el difunto pontífice lo nombró también presidente de la comisión pontificia para América Latina.

Conoce más historias en Digitallpost.

Síguenos en FacebookX e Instagram.