*Comer chiles, abofetearse a sí mismo, carreras kilométricas y azotes; son solo algunos de los castigos de los empleadores chinos 

Una más de China, parece que esta es la mejor manera que algunos empresarios chinos han encontrado para “motivar” o mejor dicho castigar a sus empleados cuando no cumplen los objetivos de venta.

Pues resulta que algunos exempleados han revelado las mañas o manías que sus exjefes les obligaban a hacer al no cumplir con las metas en ventas por día.

En redes sociales circula un video que fue publicado por la Estación de Televisión Chengdu de China.

El video muestra cómo varios trabajadores de un salón de belleza en la ciudad de Wuxi, China, que fueron castigados.

La sanción que deben cumplir consiste en demostrarle a su jefe cómo ellos mismos se abofetean la cara con suficiente fuerza.

Los empleados que se opongan, se enfrentan a una multa de 500 yuanes, unos 70 euros, adicionales por no cumplir con dicho castigo.

Las imágenes del video muestran a algunos de los empleados al momento de cumplir su castigo por no llegar al objetivo de venta.

De acuerdo con testimonios y medios locales, los empleados de este salón de belleza deben vender productos para el cabello, en una suma de alrededor de 500 dólares por día.

Más castigos

Según el Daily Mail, uno de los extrabajadores de la peluquería, Xiao Pan, reveló que cada empleado debía vender sumas entre 3,000 y 4,000 yuanes, alrededor de 500 dólares, por día y que quien no cumplía con estas cifras recibía un castigo físico.

Pero no solo eso, los castigos eran varios, los empleados eran sometidos a otras formas de castigo, como comer chiles y cebollas crudas, beber vinagre o correr 10 kilómetros.

Desde luego los trabajadores que se oponían a estos castigos eran despedidos de inmediato.

Quizá esta fue la razón por la que varios de ellos decidieron alzar la voz ante medios de comunicación y redes sociales.

Varias empresas en China han encabezado los medios en últimos años por adoptar este tipo de prácticas.

El pasado mes de noviembre, un video que se hizo viral en redes sociales, mostraba cómo una empresa immobiliaria sometía a sus empleados a azotes, a beber orina o a comer cucarachas.

Parece que estos “empresarios” nunca han escuchado que mientras los trabajadores se sientan más cómodos y apreciados en su lugar de trabajo los resultados en ventas son mejores.

Solo en China se les ocurre recurrir a tremendos castigos.

Imagen: Captura video

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¡Palabra del rey!.

Cuando les conviene entidades carecen de facultades para crear sus sistemas locales anticorrupción, la defensa de Eduardo Sánchez, no puede disentir a la voz del amo y habla de irregularidades. Los Congresos de Veracruz y Quintana Roo aprobaron en los últimos días diversas reformas, las cuales no son acordes al sentido y fin de la reforma constitucional del SNA, aprobada el 27 de mayo de 2015.

Informó que la PGR realiza una investigación exhaustiva al gobernador de Veracruz, Javier Duarte, de la cual, por ley, no puede dar detalles. El vocero Eduardo Sánchez indicó que el propósito del recurso de inconstitucionalidad es que no haya legislaciones locales “a modo”.

Consideró que en la lucha contra la corrupción no puede haber excepciones, ya que las instituciones del Estado mexicano están obligadas a cumplir, y hacer cumplir la ley. “Ninguna institución y ningún servidor público, no importa el orden de gobierno en el que se desempeñe, puede estar al margen de la ley. Esto es lo que demanda la sociedad mexicana. Ni más, ni menos”, afirmó.

De acuerdo con el constitucionalista Roberto Duque, es una buena noticia que la PGR haya actuado en ese sentido, porque estas son reformas que no tienen como soporte el combate a la corrupción, sino todo lo contrario. “Pareciera que lo que buscan es mantener en la impunidad una serie de presuntos actos corruptos. Hay muchos mexicanos que piensan que estas leyes se están haciendo para exonerar y dejar en la impunidad a determinados actores políticos”, consideró.

Indicó que tanto en el artículo 113, derivado de la reforma constitucional para crear el SNA aprobada en mayo de 2015, como en el régimen transitorio, se establece que las legislaturas locales deberán establecer sistemas anticorrupción y armonizar su normativa local en un plazo de 180 días, a partir de que entren en vigor las leyes generales, con el SNA.

El académico de la Facultad de Derecho de la UNAM consideró que, bajo los tiempos legislativos establecidos por la reforma constitucional, las leyes de Quintana Roo y Veracruz no guardan armonía con el SNA, por lo que está duda su constitucionalidad, la cual deberá ser definida por la Corte.

El presidente nacional del PAN, Ricardo Anaya, calificó de positivas, aunque insuficientes, las acciones de inconstitucionalidad que el Ejecutivo federal presentó en contra de los gobiernos y los Congresos estatales de Quintana Roo y Veracruz.

En un comunicado, Anaya Cortés explicó que «pese a la presentación de acciones de inconstitucionalidad contra los ´nombramientos a modo´ en Quintana Roo y Veracruz, es necesario que los Congresos locales desistan o den marcha atrás, según el caso, de otros nombramientos y reformas, que atentan contra la responsabilidad hacendaria y contra la Constitución».

“Debe entenderse, de una vez por todas, que en el México de hoy el que la hace, la tiene que pagar», expuso.

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