hace 8 años
Consideró que en la evaluación hay puntos que se pueden mejorar, como el generar disposiciones de capacitación profunda, en las que se debe considerar la situación de trabajadores de la educación con más de 25 años.
De igual forma, debe hacer lo mismo con el personal con funciones de dirección de educación básica, obtenidos en la Evaluación del Desempeño Docente 2015-2016.
hace 54 años
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